Ha Várpalotán és környékén keresel állást jó helyen jársz! Nem is olyan régen még sokan néztek ferde szemmel arra, aki gyakran váltott munkahelyet. Mostanra teljesen megszokott jelenséggé vált a munkaerő szabad áramlása. Vannak, akik magabiztosan mozognak a munkaerőpiacon, nem szeretnek sok időt egy helyen tölteni. Vonzza őket az újdonság varázsa, az új kihívások és az új munkatársak lehetősége. Mások, ha tehetik, évtizedekig maradnak ugyanabban a munkakörben. Az álláskeresés procedúráját azonban – bár nem ugyanolyan gyakorisággal – mindkét embertípusnak meg kell élnie.
Az álláskeresési járadékra vonatozó aktuális szabályok
Természetesen mindenki szeretne minél előbb jó munkahelyet találni. Azonban, amíg ez megtörténik, addig sem árt gondoskodni némi jövedelemről, elvégre az ember két munkahely között is ugyanúgy kénytelen gondoskodni a kiadásairól.
Ebben nyújthat segítséget az álláskeresési járulék – lényegében a munkanélküli segély, melyet még 2012-ben neveztek át.
Ezt a pénzt a lakóhelyünk szerint illetékes járási hivatalnál igényelhetjük, amennyiben megfelelünk a törvény által támasztott feltételeknek. Ezek a következők: az elmúlt 3 évben legalább 360 napnyi jogviszonnyal rendelkezünk, nincs aktív munkaviszonyunk és nem is folytatunk vállalkozói tevékenységet. A járulék most már elektronikus úton is igénybe vehető, ügyfélkapun történő regisztrációt követően.
Fontos leszögezni, hogy a nem is olyan régen érvényben lévő gyakorlattal ellentétben, a munkakeresési járadék akkor is igényelhető, ha a munkavállaló mondott fel: lényegében bárki kérheti, ha az illető épp nem rendelkezik munkahellyel, de az elmúlt 3 évben volt legalább egy év munkaviszonya.
A járulék maximum 90 napig igényelhető. Abban az esetben, ha a munkakereső sikerrel jár még az időkeret lejárta előtt, a folyósítás megszűnik.
Mozgástér: mi segíthet állást találni Várpalotán?
Szerencsére a munkát keresők lehetőségei jelentősen kibővültek az utóbbi időben. Számos helyen találhatnak segítséget – ha tudják, hol keressék azt. A digitalizáció az elsők között érte el az munkaerőpiacot. Rengeteg helyen már nem is bajlódnak a papíralapú hirdetésekkel és kizárólag az internetet igénybe véve keresnek új alkalmazottakat. Több weblap specializálódott az állásajánlatok összegyűjtésére. Ezek általában ingyenesen böngészhetők, ráadásul a preferenciáinkat is megadhatjuk a munka jellegét és a munkavégzés helyét (megye, település) illetően is. Érdemes megvizsgálnunk a város honlapját is, ahol munkát keresünk, elvégre nem egyszer ott is találhatunk segítséget az álláskereséshez.
A közvetítő és fejvadász cégek szintén nagy számban képviseltetik magukat a munkaerőpiacon. Szolgáltatásaikat sok esetben nem csak a munkavállaló, de a munkáltató is igénybe veszi. Különösen igaz az a multikra, ahol állandó felvétel van (gyorséttermek, gyárak, áruházak). Ezek gyakran teljes egészében kiszervezik az új alkalmazottak keresését és alkalmassági vizsgájuk lebonyolítását különböző közvetítőcégeknek.
A régimódi álláskeresési módszerek, mint a munkaügyi központ felkeresése, vagy a papíralapú hirdetések böngészése, természetesen továbbra is érvényben lévő, működőképes lehetőséget jelentenek. Ugyanakkor érdemes élni a digitalizáció nyújtotta új lehetőségekkel és a közvetítőcégek segítségével is. Sok esetben jelentősen megkönnyítik a dolgunkat, nagyobb mozgásteret és több lehetőséget biztosítanak arra, hogy megtaláljuk a megfelelő munkahelyet.
Friss álláshirdetésekért továbbra is figyeld a www.varpalotainfo.hu oldalát, vagy kövesd be Facebook oldalunkat illetve iratkozz fel hírlevelükre hogy az elsők között megkapd az újságot már csütörtökön!!!!
Legfrissebb állásajánlatainkért csatlakozz csoportunkhoz ITT
Ide kattintva ingyen önéletrajz mintát tölthet le, hogy biztosan sikerrel vegyed az első akadályt!!!
Ha segítségre van szükséged a képességek, készségek kitöltése terén innen nyugodtan gyűjthetsz információkat.